炉霍县：“三个精准”抓实村（社区）干部中专学历提升培训

为切实做好村级建制调整改革“后半篇”文章，加强村（社区）常职干部、后备干部、优秀农牧民党员政治素质、治理能力和服务能力，为全面推进乡村振兴，建设团结富裕和谐美丽社会主义现代化新炉霍，提供充足人才支撑。炉霍县依托甘孜开放大学教育资源，聚焦“育选管用”，突出三个精准，组织举办2022级村（社区）干部学历提升教育中专班。

精准把握干部需求，科学设置教学课程。为进一步压实压紧培训主体责任，根据村（社区）实际发展需要，依托甘孜开放大学就培训课程内容、培训形式、课时安排等事项进行精准设计，确定了《村（社区）干部工作实务》、《形式与政策》、《基础会计》、《群众工作方法》等实用课程专题，切实筑牢村（社区）支部书记的“信仰之基”、补足“精神之钙”、把稳“思想之舵”。

精准激发干部动力，创新设定培训模式。聚焦模式优化，确保教学成果转化，紧扣“抓党建促乡村振兴”主题，改变长时间理论学习模式，依托“汉藏学习”app平台，由甘孜州民族干部学校的资深讲师进行亲自授课，采取网上授课、现场教学、评比考核相结合的方式，进一步增强村（社区）干部的党性修养，提高自身业务知识能力。

精准提升干部能力，重点突出培训实效。按照不同需求、领域，与基层工作实际结合起来，组织开展培训心得体会交流，切实解决与群众生活密切相关的民生问题，不断增强新任村(社区)干部的群众工作能力，确保他们的政治素养及履职能力得到有效提升，及时巩固提高培训成果。

撰稿：青青

审稿：胡盛男